考编制要考什么内容

考编制通常包括笔试和面试两个阶段，笔试内容一般包括以下几个方面：

1. 行政职业能力测验 （行测） ：

包含常识判断、言语理解与表达、数量关系、推理判断、资料分析等部分。

常识判断涉及自然科学、社会科学、时事热点等内容。

言语理解与表达包括逻辑填空、片段阅读、语句排序等题型。

2. 申论 ：

考察应试者的写作能力、论述能力和分析问题的能力。

题目通常涉及当代社会、政治、经济、文化等地方的热点、难点问题。

3. 公共基础知识 ：

包括政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等内容。

在某些情况下，可能包含教育理论（教育学、心理学、教育心理学、新课程改革等）和专业知识。

4. 综合应用能力 ：

针对某些特定岗位，如教师岗位，可能会考查教案撰写、快速反应能力等实际操作能力。

5. 专业课目考试 ：

根据报考岗位的要求，可能会考查与岗位相关的专业知识。

面试内容通常包括现场撰写教案、快速反应能力测试、专业知识问答等。

具体的考试科目和内容可能因地区和报考岗位的不同而有所差异，建议参考当地教育局或招聘单位发布的招聘简章以获得最准确的信息

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